珍惜你的工作-第1部分

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珍惜工作就是珍惜生命（1）
对一个年过花甲的人再谈“珍惜工作就是珍惜生命”的理论似乎显得有些浮浅，但对一个刚刚从大学毕业或涉世不深的年轻人来说，却是一个非常必要和至关重要的话题。因为人们面对命运，不外乎两种色彩：一是拜倒于命运之下，一是凌驾于命运之上，从古至今莫过于此，这完全取决于你工作的业绩。所以说，无论你是政界领袖、商界骄子还是军事统帅、学术巨擘；无论你是文化精英、艺术巨匠还是娱乐明星、宗教名流……每个人都需要一份工作，因为几乎所有完成伟业的人，没有一个是不经过努力工作而获得成功的。那么，如何才能获得工作、珍惜工作、努力工作并从中获益受利，这也许是他人生万里长城的第一步，甚至是举足轻重的第一步。
　　人类崇拜英雄，但从一定意义上说，所谓英雄，他们只是历史舞台上一群演员，他们始终感觉到无数双眼睛紧盯着他们的表演，同时他们喜欢掌声，喜欢台下传来的阵阵欢呼声，喜欢那些观看他们演出的观众眼睛里露出的赞赏。为此，尼采说：“是什么造成英雄的伟大，去同时面对人类最大的痛苦和最高的希望？是伟大的荣誉给英雄以尊严，显示它承受痛苦和负载希望的意义。”然而，不管历史上的诸种英雄有多么强的意志力，对历史必然性有多么清醒的认识，最终使他们成为英雄的只能是通过工作而获得的丰功伟绩，也就是给民族、国家和人类带来伟大、利益、力量和光荣。释迦牟尼如此、牛顿如此；爱因斯坦、奥古斯都如此；华盛顿、拿破仑、隋文帝也是如此。
　　历史挂在天空，照在现实的脸上。今天，我们每个人都需要一份工作，工作是我们安身立命之本，是我们实现人生价值的平台。只有珍惜工作，才能热爱工作，才能释放出对工作的积极性和创造性，才能百分之百地投入到工作中去，把工作视为自己的美好追求。圣经上说：“工作是上天赋予我们的使命”。在我们的生命中，有近乎三分之一的时间都在工作，从某种意义上说，生命就是在工作中度过的。如果想让自己的生命更加丰富多彩，就应该珍惜自己的工作，就应该带着激情去工作，就应该像对待生命一样来对待工作，届时你就会发现你的生命将是愉悦而美丽。
　　仁者见仁，智者见智。对待工作如此，对待生活也是如此，人生匆匆，生命短暂，每一个人所从事的一切活动都将在有限的时空里凸现。工作的质量往往决定你是虚度时光还是充满意义，如果一个人的生命空间一旦盈满，他的生命就会自然完结，从这个意义上说，珍惜工作就是珍惜生命，我们在这里可以列出无数伟人对工作的态度来帮助我们加深对工作与人生的理解，如庄周说：“人生天地之间，若白驹之过隙，忽然而已”；富兰克林说：“你追求工作，不是工作追求你；”爱迪生说：“我的人生哲学就是工作”；高尔基说：“工作是一种乐趣时，生活是一种享受，工作是一种义务时，生活是一种苦役……
　　

珍惜工作就是珍惜生命（2）
在现实生活中，很多人当幸福逝去时才懊悔自己当初没有好好珍惜，正如当自己被裁员与失业后才懊悔当初没有好好把握一样；要珍惜眼前的工作而不是沉醉于往事的回忆，重要的是把握此刻所拥有的机遇与工作。有一句话说得好：“离开了谁，地球都正常转”。所以每一个人都应抛弃“自以为是和高傲自负”的观念，要清晰地认识到：“不是工作需要你，而是你需要工作”。假如没有了工作，你就失去了生活的幸福之源；假如没有了工作，你就失去了实现价值的舞台；假如没有了工作，你的人生将会变得索然无味。
　　对此，中国华侨出版社近期出版了《珍惜你的工作》图书，这是自中国改革开放以来，出版界首次公开发行把有关“珍惜工作与人文关怀、人性管理与员工培训”等概念有机结合起来的白话读本。书中公布了“杰出员工的工作宣言”；提出了“优秀员工的十大准则”；阐述了珍惜工作与人生价值的哲学理念；演绎了积极心态与生活激情的辩证关系。期望我们的企业家和从业员工能够从中理解和感悟《珍惜你的工作》的精髓，相信该书的发行对推动我国企业的经济发展和公司员工的培训大有裨益。“珍惜工作和热爱生命”是一个耐人寻味和永恒不朽的话题，草成此文，愿与社会各界朋友一道商榷。（姜佰君）
　　

序言　　工作是人生的试金石（1）
著名的亚历山大图书馆在一次火灾中被毁之后，人们在废墟中发现了残存的一本书。可惜这本书没有什么学术价值，政府打算把这本书卖掉。由于大家都知道这本书的学术价值不大，没有人愿意买这本书。最终，一个穷学生以三个铜币的低价购得了这本书。
　　这本书不但没有学术价值，内容也枯燥无味。那名穷学生在少有其他书读的情况下，还是经常把这本书拿出来翻阅。翻阅到后来，书被翻破了，书脊里掉出了一个小纸条，上面写着试金石的秘密：试金石是能把任何金属变成纯金的一种小鹅卵石，它看起来和其他的鹅卵石没有什么两样，静静地躺在沙滩上，然而，一般的鹅卵石较冷，只有试金石摸起来是温暖的。
　　穷学生获知这个秘密之后欣喜若狂，立即赶到大海边寻找试金石。穷学生满怀信心地挑选那些鹅卵石，可是那些石头摸起来都是凉凉的。穷学生渐渐地有些失望了，他愤怒地把捡起来的鹅卵石朝大海深处扔去。就这样，他日复一日、年复一年地在海边扔鹅卵石，而且扔鹅卵石的力气越来越大，那些鹅卵石也被越扔越远。
　　多年后的一天，穷学生捡到一块温暖的鹅卵石，然而，他已经形成了到手就扔的习惯，当他意识到那是块温暖的鹅卵石时，那块传说中的鹅卵石已经被他扔到了深海中。他懊恼地潜到海底，寻找了多天，还是找不到他扔出的那块鹅卵石。
　　这个世界上有没有试金石，我们无从知道，但是，我们不难看到，这个世界上无时不在上演着现代版的试金石的故事：有多少人，找了一份工作，干了一段时间，发现不适合自己，辞职再找，发现又不合适，又辞职再找，就这样，反反复复，耗费了人生中最美好的光阴，却没有任何成就。
　　火车上挤满了人，连上厕所都无比艰难，各种各样难闻的气味混杂在一起，几乎让人想吐，老张站在过道上，拎着自己的行李，艰难地等待着火车早点到站。比起那些没挤上车的人，老张已经感到非常庆幸了：终于可以准时赶回公司上班了。要知道，如果迟到一天，不但要被扣满勤奖，两天的工资，加起来有100元，更有可能危及饭碗，失掉这份工作。虽然这只是一份月薪800多元的流水线上普通操作工的工作，但对于老张这样一个已年届40的下岗工人来说，这还是花了300元钱请老乡帮忙才得到的，实在是来之不易。
　　想想以前，那时候，他还是一家国有企业的办公室主任，到哪里出差都是坐卧铺，天天有酒喝，可是由于整个企业的人大都是这个样子，企业每个人都是这样的工作态度，工厂没几年就倒闭了。现在不同了，每一天，老张都要为这一份工作提心吊胆，因为在每一个岗位的背后，都有20多个人在盯着……老张常常想：如果大家都能像我珍惜现在这份工作一样珍惜以前的工作，那工厂肯定不会倒闭，我也用不着来打工了。
　　

序言　　工作是人生的试金石（2）
这样的故事，在我们身边一天一天地发生着，有多少人，来到单位，总是觉得自己大材小用，总是对自己的工作充满了抱怨，总是认为自己应该干更重要的工作。有多少人，都是抱着一副单位需要我、工作需要我的态度，而从没有想过，这个世界，根本没有哪份工作必须需要你来做，而是你必须要有一份工作，来维持你的生活，度过你的人生。不要等到失去的时候才觉得后悔，不要等到找不到工作的时候，才觉得工作可贵。
　　因此，在你有一份工作的时候，请珍惜你的工作。因为对一个人来说，工作就如同我们身体里的血液，如果我们连一份工作都没有，还谈什么理想、什么价值、什么人生追求？
　　有了工作，我们才有生存的基础，生活的来源，才能热爱生活。
　　我们不珍惜工作，就不会遵守工作纪律和工作时间，就不会按质按量去完成工作任务，就不会去钻研业务和技术，就不会去更新工作需要的知识和技能，一句话，就不会敬业。这样，工作上不仅会无所作为，还会在激烈的竞争中不知不觉地丢掉工作。
　　现实生活中，有许多人有一份令人羡慕的工作，然而，他们生在福中不知福，不珍惜和热爱自己的工作。有的甚至把工作当成了包袱和负担，对工作抱着一种应付的态度，当一天和尚撞一天钟，得过且过，不尽心尽力尽职尽责。有的人尽管担负着重要的工作，责任也很重，有一定的职和权，自己也口口声声说要如何如何珍惜岗位，干好工作，实际上并没有把心思放在工作上，把精力用在岗位上，他们更多的是贪图享受，按月领那份工资和奖金，对工作敷衍塞责，甚至利用手中的职和权去干一些利己损人的事。这样的人，往往自我感觉良好，实际上是在敷衍自己的人生，浪费自己的光阴。
　　珍惜工作不仅是一个认识问题，还是职业道德的基本要求，是一种对人生、对人生价值的认识，是一种崇高的境界和情操。
　　一个人在一帆风顺时要珍惜工作，身处逆境或遇到困难时更要珍惜工作。只有珍惜工作，才能对工作、对事业产生一种爱的情愫，才能释放出对工作的积极性和创造性，才能百分之百地投入到工作中去，把工作视为自己的美好追求。要想丰富自己的人生，就要好好珍惜工作，这样才能掌握自己的命运。
　　

目　录
序　　言 工作是人生的试金石
　　第一章 为什么要珍惜工作
　　每个人都需要一份工作 /3
　　你的工作来之不易　　 /9
　　工作是你的立身之本　 /13
　　工作是人生幸福之源　 /17
　　你必须在工作中锻炼　 /21
　　不珍惜工作，就会失去工作 /24
　　等失去工作才懊悔就晚了　　　　　　 /29
　　第二章 珍惜岗位，努力工作
　　从珍惜岗位做起 　 /35
　　做好你的本职工作　　　　 /38
　　让工作成为一种享受　　 /43
　　把握工作的每分每秒　　 /48
　　在工作中燃烧激情　　　　　　 /52
　　机会就在每一份工作中　 /59
　　第三章 态度就是竞争力
　　态度决定一切　　　　　　　　 /67
　　态度比能力更重要　　　　 /72
　　工作中没有小事　　　　 　　　　 /77
　　不要等老板来安排你的工作　 /81
　　接受工作的全部　　　　　　　　 /85
　　执行，不找任何借口　　　　 /89
　　第四章 用生命去工作
　　用生命去工作　　　　　　　　　　 /95
　　和你的工作谈恋爱　　　　　　　 /99
　　把工作当成事业　　　　　　　　 /103
　　和团队并肩作战　　　　　　 /107
　　永远积极进取　　　　　　　　　　　 /112
　　现在就付诸行动　　　　　　　　　 /117
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每个人都需要一份工作（1）
我经常去一家汽车美容店里洗车，就认识了洗车工小王。自从这家洗车店开业到今已经三年有余，店里的工人换了一批又一批，而小王始终还在店里干。
　　小王是一个从山区来的穷孩子，家里的弟弟妹妹还靠他每月寄回的300元钱读书。小王是个沉默寡言的小伙子，他总是默默地干活，从来不多言多语。小王的性格，让一些自以为聪明的同伴当成傻子，只要老板不在场，他们总是把最累最脏的活交给小王去干，而小王从来不去找老板告状，每次洗完车，别的洗车工都坐在一起休息、嬉戏，只有小王拿着抹布围着车前后转圈，发现有不干净的地方赶紧再去擦干净，车子走了，小王把顾客上车用的脚垫再擦拭一番。
　　一次我去洗车，和洗车店的老板闲聊时说：“小王可是你们的老员工了。”老板看着小王满意地说：“这孩子实在，看上去傻乎乎的，心里可有数啦！他只是说话少，不像有的孩子，说起话来蛮好听的，就是不能实实在在地干活。”听到老板表扬自己，小王笑笑，继续干他的活，几个小伙计则对着小王挤眉弄眼，一副不屑的样子。
　　几个月前，我去洗车时没有看见小王，我就问一个洗车的小伙计，他用一种很不服气的口吻说：“人家高升啦！到老板的分店当经理去啦！”另一个小伙计一边擦着车一边气哼哼地说：“他凭什么呀！膘乎乎的！我就不信他能干得了经理！”然后几个小伙计你一言我一语地议论起小王来，我听得出来他们觉得自己都比小王聪明，而且特别嫉妒小王。
　　前几天我去洗车，是小王给洗的，我以为他真的干不了经理又回来洗车了。其实根本不是这样的，他在新地方干的非常好，深得老板赏识，老板叫他过来，是想跟他商量把另一家洗车店也交给他管理。和老板谈完话，小王没有一点张扬，见洗车的排着队，他又动起了手帮起忙来。
　　小王干洗车工沉默寡言，认真工作，从不计较个人钱拿的多少，活干的多少。因为小王心里明白，在城市找一份工作不容易，尽管他付出的不少挣的不多，但这点钱就能让老家的弟弟妹妹上学。如果他不好好干活，不珍惜现有的工作，这山看着那山高，就可能挣不到钱，弟弟妹妹上学就可能出现问题。因为小王有颗对弟妹、对家庭的责任心，所以就会兢兢业业地干好工作。他宁可比别人多干些活，也不希望失去这份工作，失去弟妹及家庭的希望。正是这份难得的责任心，得到了老板的认可和重用。如果小王心浮气躁，不是嫌洗车活脏就是嫌钱挣得少，就不可能有后来的发展。
　　这是一个普通工作者的故事，他的身上没有什么显赫的光辉，没有《把信送给加西亚》里罗文的惊人事迹，但是，他对待工作的态度却值得我们每个人学习。在我们身边，有的人整天为找不到工作着急，牢骚满腹，脏的累的活不愿干，别的工作又干不了。有的则在已有的岗位上不安分，眼高手低，这山看着那山高，总认为自己怀才不遇，总认为自己命不好，但事实上其真本事却没有多少，真把他放在重要岗位上还真干不了。
　　

每个人都需要一份工作（2）
尽管水往低处流，人往高处走，谁都希望干的活轻松点儿，挣的钱多一点儿，生活得好一点儿，这无可非议。但是，要根据自己的能力水平，根据自己的环境条件，确定自己的奋斗目标。如果盲目攀比，差一点的工作不干，好的工作又不会干，或者不珍惜已有的岗位，好高骛远，如此，就很难得到发展。而且还会失去现有的岗位。竞争不相信眼泪，也不需要没有任何实际意义的高谈阔论。只有珍惜岗位，用智慧和辛勤的劳动证明自己的才干，工作才能相对稳定，事业才能有所发展。这样，离你的期望值就会越来越近了。
　　一位在一家大型国有企业工作了多年的人突然下岗了，于是这人索性买断了国有企业的职工身份“下海”。在送他“下海”的聚会上，朋友们流着泪诚挚地说：“珍惜工作！”
　　之所以这个场面能给我留下深刻的印象，不是因为那个买断国有企业职工身份“下海”的人，而是朋友们用泪水洗刷的那四个字——“珍惜工作！”这个“下海”的人后来发展如何我不再关心了，只是希望他能够更好地懂得珍惜。
　　有一个四肢健全、智力正常的年轻人，他不想工作，甚至有些讨厌工作，但他却想过一种衣食无忧的生活。
　　于是，这个年轻人非常虔诚地乞求上帝：“我不喜欢工作，但我想过舒服的日子，有好衣服穿，有好饭菜吃，有好房子住，希望主能赐给我这一切。”
　　上帝说：“好啊！我带你去一个地方，那里有吃有穿，而且还不让你工作！”
　　年轻人听后，非常高兴地说：“好啊！我非常愿意去，我现在就要去！”
　　上帝说：“可怜的孩子，你现在就去吧！你闭上自己的眼睛。”
　　一眨眼工夫，这个年轻人来到一个富丽堂皇的宫殿里，他看到许多和自己一样的年轻人很舒适地躺在各自的床上。这些人对他的到来没有任何欢迎的表示，他们只是目光呆滞地看了看他，好像什么也没有看见。
　　但无论如何，这个年轻人还是非常高兴。接下来，他就过着自己所期望的那种生活——每天除了吃很多丰盛的饭菜，就是睡觉。
　　刚开始几天，这个年轻人异常激动与兴奋。慢慢地，他对这种生活失去了任何兴趣。
　　在第100天的时候，这个年轻人已经无法再忍受这种悠闲的生活，他想起了自己以前工作时候的快乐，他想起了自己以前工作给他带来的满足。他越想过去的那种快乐，对自己目前的生活越无法忍受。终于，他无法忍受了，很生气地对上帝说：“过这种生活，简直还不如下地狱！”
　　上帝很慈祥地说：“可怜的孩子，这里就是地狱呀，你还以为是天堂吗？”
　　

每个人都需要一份工作（3）
年轻人听了之后异常痛苦，甚至后悔自己当时没有好好珍惜自己的工作。
　　很多人看了上面的故事一笑了之，但很多珍惜自己工作的人却把它牢记于心。你看了上面的故事有什么感想？你珍惜你的工作了吗？
　　我们必须明白，每个人都需要工作，而不是工作求着你去干。不要认为是工作需要你去干，你不去工作，照样有人会去干，但是，如果你没有一份工作，你就没有生存的根本，所以我们必须有一份自己的工作。我们每个人应该好好地珍惜自己的工作。
　　珍惜工作，就是对工作没有任何一点马虎；珍惜工作，就是对工作没有任何一丝抱怨。
　　只有懂得珍惜工作的人，才不会被工作抛弃；只有懂得珍惜工作，我们才会从内心里自发地去努力工作；只有珍惜工作，我们才会全力以赴，把工作做到最好。
　　

你的工作来之不易（1）
今天，找一份工作已经越来越难了。随着科技的发展，人的很多工作将要被机器所替代，工作也将越来越难找。很多企业都开始裁员，而且国内有学者指出：当前，我国已经进入了充分就业的良性劳动力供需状态。所谓的充分就业是指，劳动力市场保持一定的失业率。这个信息告诉我们，不是每一个人都能拥有一份工作。
　　我们政府一直在努力增加更多的工作岗位，以满足没有工作的人对工作的需求。党中央和国务院反复强调，就业是民生之本，要求各级政府要想方设法增加更多的劳动岗位。
　　你是需要政府解决就业的人吗？或许，你会说“我有工作，而且还不想好好干呢。”我可以告诉你，你是不幸中的最大的不幸。为什么我会这么说呢，因为你不懂得珍惜自己来之不易的工作。
　　2002年重庆各大报纸相继刊载了这样一则消息：重庆市新世纪百货为沙坪区分店开张招聘450名营业员，结果从招聘的当天凌晨两点起，就有求职者开始排队，队伍越来越长，浩浩荡荡足有一公里。据说，当天有超过5万名求职者前去应聘。
　　就业不易，谁看了这则消息都会发出一声感叹。当前，我国每年有数万大学毕业生被拥着“赶”进不算太大的就业市场。从2003年的212万到2004年的280万，再到2005年的338万。据###门统计，2005年将近80万名高校毕业生面临毕业即待业的窘境。严峻的就业形势逼得莘莘学子早早就展开了求职攻势，他们奔忙在学校、社会组织的各种供需见面会上，期望能找到一份心仪的工作。让我们来看看几个大学生找工作的情况：
　　刘某，北京人，计算机网络技术专业的专科毕业生。2005年2月底他在中国国际展览中心北京人才大市场招聘会上忙碌了一天，投了几份简历，后来没有一个单位通知他面试。
　　祁某是武汉一大学的计算机专业研究生。谈起将近4个月来的求职经历，他感慨万分。他说，去年11月初，武汉市首届2004年毕业生供需见面会在位于武昌的洪山体育馆举行。当时的情况他只记得用“水泄不通”来形容。身材高大的祁某费尽千辛万苦才从人缝里塞进2份简历，一份是武汉众友，一份是湖北移动。“考官们”都表示会尽快给他回复，这让祁某带着几分喜悦离开了招聘会。此后一个星期，祁某天天等着有人打电话来通知他面试，但他却等了个空。
　　看了上面的文字有什么样的感想呢？你肯定会感到自己的工作难保了——如果再继续像以前那样把工作不当回事，因为你面临着很多竞争者。同时，你又是幸运的，因为你已经拥有了一份工作，只要你懂得珍惜，你就不会轻易失掉它。
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你的工作来之不易（2）
2004年我国首次发布的《中国的就业状况和政策》白皮书显示，2003年底，全国城镇登记失业率为，城镇登记失业人数为800万人。2004年，中国政府确定就业再就业工作目标为新增就业900万人，下岗失业人员再就业500万人，城镇登记失业率控制在左右。
　　无论从大的国家就业环境还是小的单位内部的工作环境来讲，一个人要想拥有一份工作必须懂得珍惜它，这是最为重要的。
　　无论你在政府机关还是在企业里工作，你必须认识到，工作岗位不是为某一个特定的人而设置的，它是为那些具备了一定才能而且愿意工作的人而设置的。你可以不珍惜工作，但你应该把你“占有”的工作岗位给适合这个岗位的人腾出来。有时，你会主动地离开那个岗位，但更多的时候是被别人请离开的。
　　不是每一个人都能拥有一份工作，这是现实情况；不是每一个拥有工作的人都懂得珍惜自己的工作，这也是现实情况；生活在社会上的每一个人都是需要吃饭的，这也是现实情况。我想，第三种现实情况是每一个人都必须面对的，如果你要做一个社会人；第一种现实情况更多是曾经在工作上敷衍了事的人必须面对的；如果你不再想频繁地换工作——辛苦地找，第二种现实情况是即将被工作抛弃的人必须面对的；如果你想拥有自己的那份工作，你如何面对自己的现实情况呢？这全在于你的选择。
　　你也必须清楚，不是人人都有一份工作，很多人已经把手伸到你的岗位上去了，稍有疏忽，你可能将失去它。
　　现在，许多地方遵循“赛场选马”的用人法则，实行竞聘上岗；优胜劣汰。有胜就有败，那么，什么样的人容易被淘汰呢？那种这山望着那山高，总想换到舒服的、有高薪的岗位，本职工作还没做好就急着找关系走后门，以达到自己的目的的人将会第一个被淘汰。
　　珍惜岗位是一种责任、一种承诺、一种精神、一种义务。只有珍惜岗位，才能爱岗敬业，尊重自己所从事的工作，才能精通业务，不被淘汰。
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工作是你的立身之本（1）
我们每一个人都不能回避这样一个事实：你首先需要生存，需要养活自己及家人，在这个前提下才能谈到个人的愿望和追求，才能过自己想要过的生活。因此，你需要一份工作，而且必须努力去干好工作。因为，工作是你的立身之本，幸福之源。
　　人称“战地玫瑰”的凤凰卫视记者闾丘露薇大名远扬后接受内地记者采访时，说出了自己之所以不惧生死，不畏劳苦三赴阿富汗，又入伊拉克，忘我工作的原因：“因为我在香港生活，每个人都很实际。我现在最要紧的事情就是有一份稳定的工作，然后能养我的家、我的孩子，供我的房子，然后我才能想一想我自己希望过的生活。”
　　国内某位著名的运动员极有可能获得奥运冠军，赛前各种媒体也认为冠军非他莫属，可最终却不慎失败。记者问他：“当你在奥运赛场上得知自己无缘问鼎冠军时，你立刻去做的事是什么？”他说：“我立刻打电话给弟弟，告诉他，自己失败了，叫他不要买5000只种鸭了，付不起钱。”
　　《圣经》上说“工作是神的意志”，其实不是的。在物质社会中，工作是大多数现代人赖以生存的基本形式之一。主观的工作愿望与工作实践是客观地解决个体生存和社会发展必不可少的原动能量，对工作意义的任何不负责任的、盲目冲动的行为，都有可能为此付出不小的代价。
　　有五个年轻人，由于对单位的工作环境与待遇现状不满，先后均停薪留职，另谋高就。结果只有一个闯出了一番事业，其余的四人踌躇满志而去，怏怏心灰而归，看着本属于自己的岗位被后来者稳稳端坐其上，他们表面看似镇定自若，然而，烟灰缸里的烟头、寝室杯盘狼藉的环境、写在他们脸上的表情，或多或少表现出对自己当初欠考虑决定的悔恨和对现实的无奈。曾经，他们都是些朝气蓬勃、有着远大前途的年轻人，在选择上的不慎重，造成了一生的遗憾。大浪淘沙，能真正在无情的市场经济竞争环境中留下来的终将还是少数。
　　对工作不满、辞职不干是不珍惜自己工作的一种表现，同样，那种四平八稳，无过为功、不思进取的工作作风也是不珍惜工作的表现形态。
　　有两个大学生成功应聘到同一个单位，经过一年的实习与考核后，虽然都被单位录用，但是工作的岗位却非常悬殊，其中一位成了技术主管，另一个却仍在基层“锻炼”。通过与仍在基层“锻炼”的人的交流与观察，我发现，造成这种巨大悬殊的真正原因应该归咎为消极地“珍惜”自己既有的工作，对自己有幸找到一份不错的工作而自我满足，在日益激烈的岗位竞争面前、在劳动力市场供求关系严重失衡的就业机制面前，丧失了进取的精神，在懵懵懂懂中与自己未来相适应的岗位擦肩而过。
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工作是你的立身之本（2）
不是工作需要你。这句话是多么地具有震撼力量呀！任何时候，当你觉得对工作的态度发生了消极的变化时，或者当你觉得自己在公司可以不可一世时，或者当你发现自己对工作已经失去了兴趣时，你都需要用这句话提醒自己。如果你坚持时常这样提醒自己，你就懂得了怎么珍惜工作了，你也就不会在工作中那么地烦恼和不愉快了。
　　在我们漫长的人生中，大部分时间都是在工作中度过的，我们工作的成败可以说就是我们人生的成败。工作就是我们生命的舞台，只有我们像珍惜生命一样珍惜自己的工作，我们才会把工