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官家(馅饼)-第156部分
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在县委书记办公会议上，坚持称组织部长为“小刘同志”，要算是“慕新民特色”了。但这样的事情，却是不好反驳的，毕竟慕新民五十三岁，刘伟鸿二十三岁，老慕要这样称呼小刘，也只能由得他去。
“好的，慕书记！”
刘伟鸿礼貌地点了点头，打开了面前的笔记本。
既然是研究干部调整，由组织部长先汇报，乃是惯例。
“根据慕书记的要求，组织部将在近期内，对下列干部进行考察。第一个，是荆湾区区委书记邱德远同志。邱德远同志三年前担任荆湾区区委书记，在此之前，他是荆湾区区长，担任区长的时间，也是三年。慕书记认为，邱德远同志在荆湾区工作的时间过长了，应该进行必要的调整，建议让邱德远同志出任县交通局局长……第二个要考察的干部，是县建委主任龙华同志……”
刘伟鸿语气平静，开始进行情况通报。
此番慕新民提出来的干部异动，人数超过二十个，虽然只是简单地介绍他们的基本情况，刘伟鸿也花了二十来分钟才汇报完毕。
与会的县委领导们，一个个脸色平静，看不出任何变化。
这份名单，早在几天前，就已经交到了刘伟鸿的手里，保密是不可能的。邓仲和、徐文浩、李学智相继都拿到了复印件，至于周云舟和米贤华，恐怕就是这份名单的始作俑者，那就更加不消说了。这几天看似平静，其实一到晚间，县委大院就变得热闹非凡，登门拜见老领导的中层干部络绎不绝，往往前一批人还没走，后一批人就在门口等着了，县委大院的林荫之中，到处能看到闪动的身影，都是在等着领导的空闲，好进去探听消息。
在地方上，最牵动人心的就是干部调整，每一次干部调整，都会造成这种现象。料必经过几天私下的交换意见，邓仲和徐文浩等人，俱皆心中有底了吧？现在还只是过场，用不了多久，这个看似平静的书记办公会议就会变得唇枪舌剑，“硝烟弥漫”。
第471章 争执
“对于这些干部的调整，大家有什么意见，都谈一谈嘛。”
待得刘伟鸿的汇报告一段落之后，慕新民缓缓说道。
徐文浩随即说道：“慕书记，我讲几句吧。”
他是分管干部的党群副书记，一般这样的会议，他都会发表意见。而且徐文浩脸色变得严肃起来，看上去心情不是那么好。刘伟鸿刚才通报的内容，他手里有两份名单，一模一样。这正是徐文浩生气的原因。身为党群副书记，他竟然先从县长邓仲和手里拿到名单，其后慕新民才找他沟通。
程序上，慕新民倒也没有太大的错误，先交代县委组织部考察，随后与分管副书记沟通，也算是比较正常。问题在于，徐文浩的判断，和刘伟鸿基本一致，这份名单，多半不是慕新民的意见，而是周云舟与米贤华的幕后推手。慕新民没打算和拉拢他徐文浩啊，估计对他与邓仲和的关系比较忌讳。
既然如此，徐文浩便也不能在龟缩不出了。
党群副书记这个职务，其实很是敏感，也很是考验政治智慧。文件规定，县委书记管干部，党群副书记协助书记工作，县委组织部是具体的执行部门。党群副书记有那么点两头不靠的意思。如果碰到强势的县委书记，党群副书记便比较难做，往往会被弱化甚至架空。徐文浩现在更加头痛，不但书记很犟，县委组织部长更牛叉，他要是不好好表现一下自己的存在，只怕真的会边缘化了。
邓仲和找过他，徐文浩心里有数。一边是忌讳，一边是主动伸出橄榄枝，徐文浩也需要仔细权衡一下。
“文浩同志，请讲。”
慕新民尽可能在脸上挤出一点笑容。不过大家已经习惯了他那张古板的四方脸，对他硬挤出来的笑容反倒有些不适应了，只能尽量不去看他的脸。
徐文浩正色说道：“慕书记，各位同志，先谈谈邱德远同志的调整。我认为，邱德远同志在荆湾区的工作还是很得力的，这个同志在荆湾区工作时间长，情况熟悉。现在他们正在大力推广生猪养殖，建一座大型洗煤厂，这些工作对于荆湾区的发展积极重要，都才刚刚铺开，这个时候将邱德远同志调走，我认为不合适。而且让龙华同志去接任荆湾区的书记，更加不合适。龙华一直都在机关工作，基本上没有什么基层经验，在这样关键的时刻，让龙华接替邱德远，不妥！”
邓仲和与刘伟鸿便对视了一眼，都从对方眼里读到了一丝欣慰之意。
徐文浩这算是表明态度了。
任谁都知道，邱德远是邓仲和的亲信，上回人代会上，刘伟鸿推举事件，就是邱德远和夹山区的马吉昌在前边运作的。可谓是帮邓仲和冲锋陷阵的干将。徐文浩一上来，便反对调整邱德远，就是一种信号。
慕新民不悦地说道：“文浩同志，这回调整干部，有个基本前提，就是有些干部在一个地方工作时间太长了，这个不符合干部任用的常规。就说邱德远，区长三年，区委书记三年，加上副书记和副区长的任期，邱德远在荆湾区前前后后干了十来年。这个不行。长时间在一个地方，一个单位工作，很容易形成惰性，也容易搞一言堂。这个对干部队伍的建设，对党内民主的发挥都是不利的。你也是老组工干部了，这个情况，应该是很清楚的。”
以邱德远打头，本就是慕新民刻意的安排，目的便是要打压一下邓仲和。邓仲和已经成为刘伟鸿的盟友，慕新民算是看明白了。而刚好，邱德远又在荆湾区任职时间太长，正是十分合适的目标。
照理说，荆湾区区委书记和县交通局局长，都是正科级，邱德远调任，也不算贬谪。不过真正的内行，都不会这么看的。主要还是因为林庆县地处偏僻，境内交通网络很不发达，交通局局长，实在不算多么的位高权重。而荆湾区，又是林庆县最为富裕的一个区，紧随城关镇之后，人口也比较多，区委书记的份量很重。如果是搁在后世，邱德远这个调任，就算不是提拔，也该算重用。
时代不同，认知也就不一样。
慕新民的话，隐然有指责徐文浩之意。你这个老组工干部，还需要我来教你怎么做吗？
徐文浩随即说道：“慕书记，具体情况具体分析。我承认，邱德远在荆湾区工作的时间是比较长，但这个同志性格直爽，本质不错，在荆湾区这么多年，也没犯什么错误，大家对他的评价都很好。这就足以证明，邱德远并没有产生惰性，更没有搞一言堂。尤其现在荆湾区处于准备更上一层楼的关键时刻，临阵换将，历来是兵家大忌。我认为这个调整不妥。”
慕新民很郁闷。
名单上的第一个调整，就闹了个满拧。
周云舟轻轻咳嗽一声，微笑着接上了话：“徐书记，我觉得这个问题，还是要从大局出发。徐书记的顾虑，不能说没有道理，邱德远同志确实很不错。我们这里也没有谁否定他嘛，就是一个正常的调整。慕书记的意见，我是赞同的。一个干部，确实不适合在同一个地方同一个单位工作太长时间，时间太长了，是容易出问题，都形成惯性了嘛。这个文件也有规定的。正是因为邱德远本身过硬，所以才要请他做表率。他这样过硬的同志，都一样必须调整，其他同志就更加不能有意见了。再说，交通局也是非常重要的部门。我们林庆的交通状况落后，正需要一位工作能力强，作风硬朗的干部去主持交通局的工作，这样才能迅速打开局面，扭转这种落后的状况。这也是县委对邱德远同志的信任，呵呵……刘部长，我听说你带领组织部的同志，在搞一个干部考察评议制度，这个思路我是很赞成的。我听李刚同志说，你们搞的那个考察评议制度的草案里面，就有这么个意思，在同一个地方同一个单位任职时间太长的领导干部，要适时进行调整，是不是这样啊？”
周云舟是老组织部长，有关干部工作，谈起来头头是道，而且话锋一转，就揪住了刘伟鸿，想要以子之矛攻子之盾，也是好手段。尤其是眼见慕新民吃瘪，及时站了出来顶住徐文浩，表现得很到位。周云舟以前在组织部长任上，就和徐文浩合作得并不愉快。这也可以理解，两人分管的其实是同一个领域，级别也一样，只是党内排名略有不同，相互争权在所难免。要让周云舟真心将徐文浩当作上级对待，可没那么容易。现在既反驳了徐文浩，又向慕新民表了忠心，算得一箭双雕。
刘伟鸿微微一笑，说道：“周书记，是这样的，我们拟定的干部考察评议制度，确实有这么个内容。不过，我也赞同徐书记的意见，由龙华担任荆湾区区委书记，不大合适。龙华同志几乎完全没有乡镇工作经验。”
邓仲和与徐文浩的双眉，均是微微一蹙，马上便舒展开来。
刘伟鸿嘴里说赞同徐文浩的意见，实际上，他只赞同了一半，而且侧重点不同。徐文浩的重点是不同意调整邱德远，而刘伟鸿的重点，则是放在了邱德远的继任者身上，他不赞同由龙华接邱德远的班。言下之意，对于调整邱德远，却是同意的。
刘伟鸿心里确实也是赞同调整邱德远。在这一点上，他其实支持慕新民和周云舟的意见。很多事实证明，同一个干部在同一个地方任职时间过长，着实容易出问题。轻则产生惰性，工作只按经验搞，没有进取开拓心理，重则搞一言堂，做土皇帝。对于任何不同意见都听不进去。
刘伟鸿不认为这是一个好现象。
作为县委组织部长，他首先就要从全县干部配置的大局上着想，而不是单纯的将这个当成权力之争和官场争斗的筹码。
从另一个方面来说，刘伟鸿并不认为将邱德远调往县交通局是一种贬谪。身为重生者，刘伟鸿非常清楚，未来一二十年，道路交通的发展，是何等的迅猛。路桥产业和房地产一样，都成为支柱产业了。邓仲和前几个月在年终总结大会上，也公然提出了“要想富先修路”的口号。如果邓仲和真的实施这个政策，与此相对应的，交通局长这个职务就变得十分重要，其重要性，绝对在普通区委书记之上。而且一旦大举修路，就要涉及到大量的资金，理所当然要由县长的亲信过去把关才对，不然出了问题邓仲和还蒙在鼓里呢。现在将邱德远调过去，是个很不错的安排。
只是徐文浩的意见，明显与刘伟鸿相左，刘伟鸿便将言辞说得比较委婉。大局要考虑，原则要遵守，与徐文浩的关系，却也不能搞得太僵了，中间这个度的把握，非常要紧。一旦拿捏不准，就容易出问题。
第472章 配合默契
邓仲和便有意无意的瞥了刘伟鸿一眼，刘伟鸿轻轻点了点头。
这个时候，米贤华咳嗽了一声，说道：“刘部长，龙华同志工作能力是很强的。这个同志年富力强，又有文凭，虽然没有地方工作经验，问题也不是很大。刘部长以前在县委办工作，去了夹山区之后，工作不也一样能够开展吗？”
这话很有意思，等于直接在指着刘伟鸿的鼻子“申饬”了。就准你二十二岁担任区委书记，不许人家龙华四十岁的人做区委书记？你什么逻辑？
刘伟鸿淡淡一笑，对米贤华这夹枪带棒的言语，倒是并不太在意，只是心里头暗暗有些奇怪，龙华怎么就得罪米贤华了？这么急着要将龙华赶到乡下去？
须知县建委绝对是县直局委办里面的重量级单位，掌管着全县的城镇建设工作，实权很大，油水也多。龙华如果由县建委主任调往荆湾区担任区委书记，尽管谈不上贬职，起码也会很郁闷。
所以当刘伟鸿拿到名单的时候，心里便在纳闷，还以为是慕新民的意思，不大清楚龙华和上坪米家的瓜葛。现在看来，真正想要挪动龙华的人，反倒是米贤华。一个是上坪米家现任的“族长”，一个是米家的女婿，怎么会闹出这么大的矛盾来？
这中间可能有些故事。
自然，刘伟鸿不是神仙，暂时还搞不清楚具体情况，但有一点是明白的，那就是不能让米贤华得逞。慕新民重用米贤华，米贤华自己主动向慕新民靠拢是一个原因，慕新民想要借此掌控林庆县最大的宗族地方势力，也是一个原因，双方可谓一拍即合。现在，米贤华不经意间将一个“离间”上坪米家宗族势力的机会送到了刘伟鸿面前，自然要好好把握住。
刘伟鸿虽然将米克良米克林兄弟下了监狱，对龙华却没有什么意见。龙华这个人，还是很懂事的。刘伟鸿也不是想要将龙华争取到自己的阵营里来，现放着米凤娇在龙华身边，这种可能性真不大，那个女人对刘伟鸿可谓恨之入骨。但就此分化米贤华与龙华，却是可行的。
刘伟鸿微笑说道：“米主任，也不是这个意思。我从来也没有否定过龙华的能力，但业精于专。龙华长期搞建委工作，城镇建设才是他的强项。我们使用干部，是要因人而异，量才委任，而不是机械地执行一些文件的规定。何况徐书记刚刚也说了，荆湾区正在大搞建设，我建议，另外委派一位精通农村工作的同志，去担任荆湾区的区委书记。”
邓仲和随即说道：“刘部长这个意见很有道理，我比较赞同。邱德远调任县交通局长，我看可以。至于荆湾区区委书记，我建议由肖宗林同志担任。老肖是农经委的主任，以前干过乡党委书记，农村工作经验丰富，性格成熟稳重，由他去担任荆湾区区委书记，是比较合适的。”
米贤华便和周云舟对视了一眼，眼里都闪过一抹不悦的神情。
邓仲和又在公然拉山头，投桃报李了。
肖宗林是徐文浩的亲戚嘛。虽然说亲戚关系有点远，但两家走动得比较勤密。肖宗林从乡党委书记的位置上调任县农经委副主任，目的很简单，就是为了调整级别。别看县农经委只是个正科级单位，因为主任是由副县长米贤华兼任的，所以会委任一位副主任实际主持工作，级别高配到正科级。米贤华调任县委办主任之后，不再兼任农经委主任，肖宗林便扶了正。
一般来说，这个正科级没多少实权干部看得上眼，清水衙门，没滋没味的，就是搞个调研，平日里清茶一杯，报纸一张，打发时间。由乡党委书记调到县农经委，级别上升了一级，实权完全没有，绝对谈不上是升迁，典型的明升暗降。
但这个规律，放在肖宗林身上不合适。他和党群副书记关系好，先在农经委呆两年，级别捞到了，资历也够了，适当的时候一外放，不做区委书记也当区长，挺好的一个曲线救国的路子。
现在邓仲和提出由肖宗林担任荆湾区区委书记，不但是送了徐文浩一个人情，而且荆湾区基本还在邓仲和的控制之下。瞧这个情形，邓仲和这是和徐文浩“联盟”了。
米贤华心里头很不乐意。
他是坚决想要将龙华贬到乡下去，另外，龙华不动，他县建委主任的位置就空不出来，米贤华的另一个算盘也落了空。他可是给人家许过诺，会全力推荐的。
但这毕竟是研究干部工作的书记办公会议，名义上，他只是列席，总是跳出来发言，于理不合。便瞥了周云舟一眼，请他出面。以前米贤华在上坪区做书记的时候，就和周云舟关系不错，如今两人更是成为慕新民的“哼哈二将”，那就更要同气连枝了。他身居县委办主任要职，很多时候，也能帮得上周云舟的忙，周云舟该当买他的面子。
周云舟轻轻一点头，便即说道：“邓县长，肖宗林同志虽然也是合适的人选，不过这一回，名单里可没有他的名字，暂时就不讨论吧。我们还是先按照这个名单来讨论。不然人数太多，这个会就不知道要开到什么时候了。”
周云舟这个话，听上去很是合理，实际上就是在指责邓仲和节外生枝。书记才是干部工作的正管，慕新民既然定出了名单，咱们就应该就事论事，你把其他的干部都扯进来，不合规矩。莫不是你邓仲和想要架空县委书记，党政一把抓？
邓仲和淡然答道：“既然是开会讨论，那就要把事情办好了，搞透彻。龙华不是合适的人选，自然要另外选人。”
慕新民说道：“邓县长，也不能说龙华就不是合适的人选。这个同志我了解过，能力比较强，学历也高，应该能够领导好荆湾区。如同邓县长所言，荆湾区要大发展，还是应该由能力强，有文化的干部去领路，这样才能真正的实现发展。”
你以前用的那个邱德远，就是个大老祖！
这句潜台词，慕新民没有明白说出来。眼见得周云舟“孤军作战”，邓仲和他们却是三个人轮番上阵，慕新民自然要出面给周云舟撑腰。而且这是他上任之后，第一次大规模的调整干部，如果不能落实下去，他就真的会被邓仲和等人彻底架空了。
一个官帽子都捏不住的县委书记，谁会听你的？
周云舟马山接口说道：“而且龙华同志在县建委工作的时间也太长了，担任县建委主任超过了四年，根据慕书记的指示已经干部任用的原则，也应该动一动。”
周云舟是老林庆，知道米贤华与龙华以前是有点不对路，既然米贤华那么想要恶心龙华一把，周云舟便给他出一把力。将来总是有回报的。
刘伟鸿忍不住又瞥了那个名单一眼，发现周云舟和米贤华在此事上头着实花了一番心思，提出来调整的干部，大多数都是“符合条件”的，在同一个地方同一个单位，工作了较长的时间，算得是准备充分。难为他们如此“精挑细捡”，不但搞出了这么一个名单，还要体现自己的意志，很是了得。
刘伟鸿的眉头微微蹙了一下。他与邓仲和固然商量了对策，奈何人家也不是省油的灯。看来这一回想要“获胜”，还得按照他们商定的策略走最后一步棋。
刘伟鸿心意既定，正准备开口，一直都在旁听的李学智忽然开口了，说道：“龙华同志的能力如何，我和他打交道不多，暂时不好评价。不过我们县里的两会刚刚开过，任命了新的政府班子和组成部门的一把手，现在不到一个月，马上就调整县直局委办的一把手，不是那么好吧？不然，是不是显得人大的任命，太儿戏了？”
他是县委副书记兼县人大主任，如此说法，正合适他的身份。一则给予了刘伟鸿有力声援，二来也是维护他自己的权威。李学智可不是孙文阁，担任人大主任也不是退二线，四套班子的正职领导人之一，适当的时候，自然必须发出自己的声音。
慕新民不悦地说道：“学智同志，正常的工作调整，还是可以的嘛。谁也不是要将人大的任命当儿戏。”
李学智笑了笑，也反驳，却说道：“慕书记，你说的很有道理，我也不是反对调整干部。不过我认为，现在组织部都还没有开始干部考察，是不是等刘部长他们把这个流程完成之后，根据干部考察的结果，再来研究谁去谁留？这样更加符合规定嘛。”
一缕极淡的笑意自刘伟鸿的脸上掠过，李学智的配合还是很默契的，把他想说的话说出来了，而且完全合乎组织规定，无懈可击。
慕新民和周云舟米贤华顿时都被憋住了，作声不得。
谁都没考虑这个问题。
事实上，以前的所谓干部考察就是个过场，先在书记办公会议上定下了调子，然后走完这个干部考察的流程就行了。组织部长要分一杯羹，也先就在会上分了。
可是大家都忘了，如今的县委组织部长，不是周云舟，而是刘伟鸿。
足足憋了几秒钟，慕新民才极不情愿地点了点头。
第473章 大家都紧张了
县委组织部随即展开干部考察评议，整得动静特别大。组织部的所有干部，除了办公室主任张俊玲等少数几个留守人员，其余俱皆派了出去。县政府给组织部买的新车已经到了，刘伟鸿又从县人事局借了一台车，自己和三位副部长倾巢而出，一人带一个小组，一台车，分赴各个乡镇和县直局委办，开始进行干部考察评议。
组织部有关干部考察评议制度的草案，徐文浩已经签字同意，认为可以试行。却一直压在慕新民的办公桌上，绝无动静。刘伟鸿亲自登门，向慕新民做了解释，慕新民只说还要好好考虑一下，便没了下文。刘伟鸿等了两天，索性不理了，自己召开了组织部部务会议，要求此番干部考察，就按照组织部拟定的制度草案执行。
刘伟鸿做出这个决定，李刚林格许彪等三位副部长面面相觑，都有点忐忑不安。早知道刘伟鸿和慕新民不对路，也知道刘伟鸿是个牛脾气，但这样子“擅自行事”，是不是有点过了？须知以前刘伟鸿的跋扈，只是个人行为，这个干部考察评议，却是组织行为，性质完全不一样。
刘伟鸿大手一挥，毫不在意地说道：“干部考察评议，本就是组织部的正常工作范畴，上级文件有明文规定的，大家照此执行吧。有问题我负责！但工作干不好，该批评就得批评，该处分还得处分！”
一把手说了这样的话，李刚等人自是不好多言。因为他们从刘伟鸿看似平淡的言辞之中，听到了暗藏的“杀气”。上面追究下来，我去顶，你们只要对我刘伟鸿负责就是了。谁要是不配合我的工作，那可就对不起了！
现今整个林庆县的干部都知道，林庆县有一个人，是惹不得的，那就是刘伟鸿。
不管你是县委书记也好，副书记也好，纪委书记也好，惹了刘伟鸿，下场绝对堪忧。米克良米克林兄弟下狱，陈文东降职调离，貌似现在慕新民的日子也特别难过，不知道什么时候就扛不住了。
其他同志，如果自认没有比这些人更加牛皮的本钱，还是乖乖配合的好。
再说，刘伟鸿讲得也确实有道理。这本就是组织部的正常工作，向县委书记和分管副书记汇报，只是出于官场礼节。一般来说，书记和分管副书记，都会支持的。林庆县原本就是基层党建工作全国典型，加上县委组织部这个干部考察评议制度和干部教育办法，便构成了一个完整的党建工作架构。好好加工一下，搞不好又能上报纸，捞个好政绩。县委书记和副书记，凭什么不支持？
慕新民这样犹豫不决，在下边的干部看来，就是脑子搭错了线。
人家办事，你出成绩，还不好吗？
其间内情，只有慕新民和刘伟鸿自己心知肚明。慕新民前来林庆县，可不是为了出成绩的，“任务”没完成，出再多的成绩也枉然。而且慕新民很清楚刘伟鸿就是想通过这个方式，名正言顺地“争权”，又哪里肯轻易同意了？
刘伟鸿直接就撇开了他，自己先干了起来。
这么雷厉风行地一考察，下面的干部便都紧张起来了。瞧这个架势，刘部长“玩真的了”，绝不是以前组织部那种走过场的干部考察。刘伟鸿每到一地，不管是调整名单上有没有名字，只要是副科级实职干部，都要招找来谈话，详细了解他们负责的工作进度，听取他们的汇报。除此之外，还要召开民主评议会，请所有的干部都参加，一起对领导同志进行全面的民主评议。当然这种民主评议，有两种方式，一种就是公开开大会，一种则是单独谈话。不但刘部长亲自谈，随行的组织部干部也会与基层干部谈话，基本上一个不落。
虽然说，基层干部有很多老官油子，对于刘部长这一手颇有应对之策，但毕竟也有一些是心存正义的干部，还有一些参加工作时间不长的年轻干部，经验方面就不是那么丰富，往往谈着谈着，就会说漏了嘴，谈出一些意想不到的情况来。
刘伟鸿这种考察评议的模式，已经有点类似后来的中央巡视制度了。深入基层，了解最一线的情况，也是了解最全面的情况。一到晚上，刘伟鸿的住所便灯火通明，刘部长召集下属开会，总结一天的考察结果，交流经验，力求完善考察评议制度。
刘伟鸿很惊喜地发现，这真是一个行之有效的好办法。开始一两天，组织部的干部们还有点不大适应这种新模式，放不开手脚。但是很快，大家便活跃起来，很认真地投入到工作之中。究其原因，第一个当然是刘伟鸿以身作则起的表率作用。第二个，则是“大权在握”的良好感觉在支撑。
以往对组织部的干部，其他干部也很是客气，不过多数是出于礼节所需。尤其是一些不急着提拔的干部，更是如此。但如今不一样了，每个基层干部在组织部干部面前，都是小心谨慎，甚至一些老资格的副科级正科级乡镇领导，面对县委组织部一个刚刚从学校毕业没多久的小年轻，亦是笑容满面，点头哈腰，那种感觉，不是一般的爽。
于是乎，干劲便上来了，一个比一个闹得欢腾。
见了这种精神面貌上的快速变化，李刚林格许彪等老资格的副部长，不由对“娃娃部长”另眼相看。刘伟鸿能够在夹山闹出偌大动静，短短一年多时间，树立无上的权威，果非幸至，内里着实有几分真本事，能够在短时间内将人心凝聚起来。
除了干部考察评议，刘伟鸿还忙里偷闲，每到一地，必定要去矿山瞧瞧。他还分管着矿产工业这一块的工作呢。再说，国营煤矿和集体所有制煤矿的主要负责干部，亦在组织部的考察评议范围之内。刘伟鸿这叫一举两得。
组织部这边搞得热火朝天，县建委主任龙华家里，却是另一番气象，颇有点剑拔弩张的气氛。
吃过晚饭之后，龙华坐在沙发里闷闷地抽烟，米凤娇则双手抱胸，在客厅里走来走去，满脸怒气，瞧那个样子，只想找人干架。
“王八蛋！都是一群王八蛋！”
走不了几步，米凤娇便破口大骂起来，也不知道她骂的是谁。
龙华眼皮子都不曾抬起半点，压根就将米凤娇当做了空气。这个女人，就没有消停的时候，不管在家里还是在单位，时不时就会歇斯底里地发作一番，龙华早就麻木得不能再麻木了。
“哎，我跟你说，新城区那个工程，说什么也不能给王二麻子！这个王八蛋，以前见到我，就跟条狗似的，就差没那条狗尾巴了。现在倒好，自以为攀上了米贤华的高枝，就敢小看老娘！王八蛋！他是不是忘了，建委主任姓龙，不姓米！”
米凤娇走到沙发前，朝龙华大声嚷嚷起来。
龙华双眉一蹙，很不高兴地说道：“你声音小点行不？让别人听到了，还以为我得了王二麻子什么好处呢！”
若不是怕米凤娇的大嗓门被隔壁邻居听到，龙华才懒得搭理米凤娇。只要一接口，这女人立即便没完没了的纠缠上来，不把人吵死誓不罢休。龙华真是怕了她。
“我说你怕什么？反正米贤华这混蛋都要搞你的名堂了，你还有什么好怕的？要我说，明天，你就去县委办找他，当面甩他两耳光，看他还敢不敢这样子搞名�
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